Weil die Jobs, die wir besetzen,
so vielfältig sind wie unsere
Bewerber und Mitarbeiter.
Nutzen Sie die Vorzüge unserer regionalen Markt- und Branchenerfahrung. Wir legen viel Wert darauf, persönliche Strukturen und Bedürfnisse zu verstehen, um bestmöglichst zu unterstützen. Ihr Job ist unser Job. Für uns ist jeder der Wichtigste.
Gemeinsam definieren wir maßgeschneiderte Karriere- oder Personalstrategien. Dafür nehmen wir uns die nötige Zeit. Immer im Fokus: Ihre Bedürfnisse. Als Ihr zuverlässiger Wegbegleiter stehen wir Ihnen stets beratend und unterstützend zur Seite.
Unser Anspruch ist es, Ihnen als Partner zuzuhören, Sie zu unterstützen und Sie zu beraten. Eine langfristige Zusammenarbeit steht im Mittelpunkt unserer Prozesse. Denn nur durch eine vertrauensvolle Kommunikation auf Augenhöhe sind wir in der Lage, Wünsche zu verstehen und zu realisieren.
Standen Sie auch schon einmal an einem Punkt in Ihrem Leben, an dem Sie dachten: Irgendwas muss sich ändern? Genau dieser Gedanke war der Antrieb für die Gründung der support Personallogistik GmbH im Jahr 2007.
Unser Team hat es sich vom ersten Tag an zur Aufgabe gemacht, die Denkmuster der Personaldienstleistung umzuwandeln: Veraltete Ansätze der Branche haben nur das Ziel, eine Stelle temporär und zweckmäßig zu besetzen. Solche Übergangslösungen gibt es bei uns nicht – bei uns steht Zufriedenheit im Mittelpunkt.
Wir beschreiten unsere Wege in Sachen Personallösungen nicht nur mittel- und langfristig, sondern vor allem nachhaltig mit Fokus auf den Menschen. Denn hinter jedem Unternehmenserfolg stehen Persönlichkeiten.
support Personallogistik GmbH
Gerichtsstraße 6
59227 Ahlen
ahlen@support-personallogistik.de
Montag - Donnerstag 08:00 - 17:00 Uhr
Freitag 08:00 - 16:00 Uhr
Die Öffnungszeiten können an Feiertagen abweichen.
support Personallogistik GmbH
Kirchstraße 6
48282 Emsdetten
emsdetten@support-personallogistik.de
Montag - Donnerstag 08:00 - 17:00 Uhr
Freitag 08:00 - 16:00 Uhr
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Alfred-Krupp-Weg 3
48153 Münster
info@support-personallogistik.de
Montag - Donnerstag 08:00 - 17:00 Uhr
Freitag 08:00 - 16:00 Uhr
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Rheiner Landstraße 195a
49078 Osnabrück
osnabrueck@support-personallogistik.de
Montag - Donnerstag 08:00 - 17:00 Uhr
Freitag 08:00 - 16:00 Uhr
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Bochumer Straße 119
45661 Recklinghausen
recklinghausen@support-personallogistik.de
Montag - Donnerstag 08:00 - 17:00 Uhr
Freitag 08:00 - 16:00 Uhr
Die Öffnungszeiten können an Feiertagen abweichen.
„Meine Erfahrung war sehr positiv: Ich habe sehr flexible Möglichkeiten erlebt und fand immer ein offenes Ohr. Und Wertschätzung gibt es nicht nur finanziell, sondern auch menschlich.“
Bewertung von Sara N.support ist Mitglied im AÜG NETZWERK, einem Verbund aus über 50 Unternehmen bundesweit. Diese haben eine Gemeinsamkeit: Sie finden für Menschen den passenden Job und für Unternehmen das passende Personal.
Die AÜG NETZWERK Gesellschaften verbindet auch das zentrale Leitbild: Der Mensch im Mittelpunkt – fachlich wie persönlich. „Jeder ist der Wichtigste“ und „Wir machen besser möglich“ – so lauten die flankierenden Leitmotive des AÜG NETZWERK. Grundlage ist eine 40-jährige Erfahrung auf dem Markt und die Erkenntnis, dass Erfolg immer von Persönlichkeiten abhängt.
Neue Mitarbeitende zu finden, kostet Zeit, Aufmerksamkeit und Ressourcen. Umso wichtiger ist es, dass der Einstieg nicht dem Zufall überlassen wird. Denn mit der Vertragsunterschrift ist der Prozess nicht abgeschlossen. Im Gegenteil: Jetzt beginnt eine Phase, die entscheidend dafür ist, ob aus einer Einstellung eine erfolgreiche Zusammenarbeit wird. Eine gute Einarbeitung ist deshalb kein zusätzlicher Service, den man anbietet, wenn gerade genug Zeit bleibt. Sie ist ein wichtiger Bestandteil guter Personalarbeit. Wer neue Mitarbeitende strukturiert begleitet, schafft Orientierung, reduziert Unsicherheiten und erhöht die Chance, dass Menschen langfristig im Unternehmen ankommen.
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Das Lesen einer Stellenanzeige ist der erste Schritt eines Entscheidungsprozesses, der über die Bewerbung bis hin zur Einstellung führen kann. Umso wichtiger ist, dass Sie daraus nicht nur ein gutes Gefühl mitnehmen, sondern eine fundierte Vorstellung von den Jobinhalten und dem Arbeitsplatz erhalten. Leider stellen nicht alle Anzeigen dieselben Informationen zur Verfügung. Wir erklären Ihnen, wie Sie eine seriöse und transparente Stellenanzeige schnell erkennen und typische Formulierungen richtig einordnen.
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Künstliche Intelligenz hat längst ihren Weg in unseren Alltag gefunden – ob zur Unterstützung im Arbeitsalltag, für schnelle Übersetzungen oder sogar bei persönlichen Fragen. Immer häufiger taucht dabei die Frage auf: Wie lassen sich Tools wie ChatGPT, DeepL & Co. sinnvoll nutzen, um die eigenen Bewerbungsunterlagen zu optimieren, ohne dabei die eigene Persönlichkeit zu verlieren?
mehr erfahrenUnd übrigens:
Zur Verbesserung der Lesefreundlichkeit unserer Website verwenden wir an einigen Stellen die männliche Form bei personenbezogenen Hauptwörtern. Wir beziehen uns dabei inhaltlich stets auf alle Geschlechter. Vielfalt gehört zu unserem täglichen Miteinander. Die Menschen, die zu uns kommen, überzeugen durch Persönlichkeit und berufliche Erfahrungen und Ziele, völlig unabhängig ihres Geschlechts.