support Personallogistik GmbH

Recruiter m/w/d

Recklinghausen, Westfalen Vollzeit

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support Personallogistik GmbH - Stellenangebote

Einleitung

Zur Unterstützung unseres Teams in der Niederlassung Recklinghausen suchen wir ab sofort in Vollzeit:

Recruiter m/w/d

Ihre Aufgaben:

  • Rekrutieren von Hilfs-, Fach- und Führungskräften für die Arbeitnehmerüberlassung sowie die Personalvermittlung
  • Abstimmung mit den Abteilungsleitern sowie dem Niederlassungsleiter
  • Stellenschaltung in allen gängigen Jobbörsen und -Plattformen
  • Abwicklung des kompletten Bewerbermanagementprozesses
  • Kontakte zu Bildungsträgern und Ausbildungsstätten herstellen
  • Organisation von Job-Tagen, Speed-Datings sowie Vorstellungsrunden



Unsere Erwartungen:

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann für Büromanagement m/w/d
  • Sie verfügen über personalwirtschaftliches Know-how und konnten idealerweise schon erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Recruiting sammeln
  • Die Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen bereitet Ihnen große Freude
  • Sie zeichnen sich durch Organisationstalent und ein hohes Maß an Ehrgeiz, Eigeninitiative und Kreativität aus

Wir bieten Ihnen:

  • Arbeit in einem motivierten Team
  • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Nutzung von modernen EDV-Tools
  • Flexible Arbeitszeitmodelle



Beschäftigungsart:

Vollzeit

Standort/e:

Recklinghausen, Westfalen

Kontaktdaten

Patrick Kober
Telefon: 02361 4977400
E-Mail: recklinghausen@support-personallogistik.de

support Personallogistik GmbH
Bochumer Str. 119
45661 Recklinghausen

Bewerbung

Mit Hilfe der Funktion “Bewerben mit Lebenslauf“ bieten wir die Möglichkeit das Formular automatisiert auszufüllen, indem einfach der Lebenslauf als PDF-Dokument hochgeladen wird. Nach diesem Schritt wird der Lebenslauf zusätzlich als Dateianhang zur Bewerbung abgespeichert.

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Nutzen Sie die Chance auf den Job der zu Ihnen passt!

Dürfen wir die Bewerbungsunterlagen unabhängig von dieser Bewerbung für weitere Stellenangebote berücksichtigen? Dadurch werden die Chancen einen passenden Job zu finden, erhöht.