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Assistenz m/w/d der Abteilungsleitung

Georgsmarienhütte Voll- oder Teilzeit

support Personallogistik GmbH - Stellenangebote

Assistenz m/w/d der Abteilungsleitung

Wir suchen für unseren renommierten Kunden in Georgsmarienhütte einen Assistenten m/w/d der Abteilungsleitung zur Direktvermittlung.

Wir bieten Ihnen:

  • Direkteinstieg möglich
  • 30 Tage Urlaub
  • 13. Monatsgehalt
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zur Kinderbetreuung
  • flexibles Arbeiten mit mobilen Arbeiten an zwei Tagen die Woche
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • verschiedene Mitarbeitenden-Prämien
  • wertschätzende und persönliche Betreuung
  • erstes Gespräch auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten möglich

Ihre Aufgaben:

  • Erstellung von Angeboten und Rechnungen
  • Rechnungsprüfung
  • Protokollführung, Korrespondenz
  • Reiseplanung (Buchungen von Flügen, Mietwagen, Unterkünfte etc.)

Unsere Erwartungen:

  • eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • gute MS-Office-Kenntnisse
  • sehr gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
  • Kenntnisse in SAP von Vorteil
  • Genauigkeit und hohe Zuverlässigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich noch heute auf dem Weg, der Ihnen am besten gefällt.

E-Mail:

bewerbung@support-personallogistik.de

WhatsApp:

0151 -1290 1245

Telefonisch:

0541-34 97 99-0

oder per Post:

support Personallogistik GmbH
Rheine Landstraße 195a
49078 Osnabrück

Wir freuen uns auf Ihrer Bewerbung!

Beschäftigungsart:

Voll- oder Teilzeit

Standort/e:

Georgsmarienhütte

Kontaktdaten

Nadine Lohrengel
Telefon: 0541 3497990
E-Mail: bewerbung@support-personallogistik.de

support Personallogistik GmbH
Rheiner Landstr. 195a
49078 Osnabrück

Bewerbung

Mit Hilfe der Funktion “Bewerben mit Lebenslauf“ bieten wir die Möglichkeit das Formular automatisiert auszufüllen, indem einfach der Lebenslauf als PDF-Dokument hochgeladen wird. Nach diesem Schritt wird der Lebenslauf zusätzlich als Dateianhang zur Bewerbung abgespeichert.

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Erlaubte Dateiformate: PDF, DOC, DOCX
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Dürfen wir die Bewerbungsunterlagen unabhängig von dieser Bewerbung für weitere Stellenangebote berücksichtigen? Dadurch werden die Chancen einen passenden Job zu finden, erhöht.